【開催要旨】
九州経営法曹大会は九州各県の経営法曹会議所属弁護士と企業の経営者・人事労務担当者が一堂に会し、昨今の労働問題について、弁護士による法的な角度か解説いただき、日ごろの労務管理にお役立ていただく目的で、毎年、九州各県持ち回りで開催しております。
今年度（2019年度）は、宮崎市で開催いたします。
【案内状、申込書、質問用紙】
「九州経営法曹大会 第53回宮崎大会 案内状（中面）」
「九州経営法曹大会 第53回宮崎大会 案内状（表面）」
「参加申込書」 
参加申込書
質問用紙（第１部） 質問用紙（第1部）
質問用紙（第２部） 質問用紙（第２部）
【日時】
2019年11月14日（木）13：15〜17：00、11月15日（金） 9：20〜16：00
【場所】
宮崎観光ホテル東館2階「紅日向の間」
【内容】
○１日目（第１部）
テーマ ｢メンタル不調者への対応について｣
議 長：近藤 日出夫 氏（弁護士・宮崎）
基調講演「産業医の効果的な活用法」
講師：江藤 敏治 氏
（宮崎県立看護大学教授・産業医）
パネルディスカッション
コーディネーター：柏田 芳徳 氏（弁護士・宮崎）
パネリスト ：新井 貴博 氏（弁護士・宮崎）
同 ：洲崎 達也 氏（弁護士・宮崎）
同 ：江藤 敏治 氏
（宮崎県立看護大学教授・産業医）
○２日目（第２部）
テーマ 「近時の労働時間法制の改正を踏まえた実務対応」
議 長：弁護士 杉原 知佳 氏（福岡県弁護士会）
講 師：弁護士 桑野 貴充 氏（同上）
○質疑応答
１日目（第１部）２日目（第２部）のテーマに沿った質問に弁護士がお答えします。
【参加費】
九州８県の経営者協会 会員 20，000円 一般 30，000円（資料代・2日目昼食代含）
※懇親会は5，000円
【締切り】
10月21日（月）までに、宮崎県経営者協会までご送付ください。
〒880-0811 宮崎市錦町1-10 宮崎グリーンスフィア壱番館７階
ＴＥＬ：0985-22-4667 ＦＡＸ：0985-31-8292
メール：miya-kei@miyazaki-catv.ne.jp
九州経営法曹大会は九州各県の経営法曹会議所属弁護士と企業の経営者・人事労務担当者が一堂に会し、昨今の労働問題について、弁護士による法的な角度か解説いただき、日ごろの労務管理にお役立ていただく目的で、毎年、九州各県持ち回りで開催しております。
今年度（2019年度）は、宮崎市で開催いたします。
【案内状、申込書、質問用紙】
「九州経営法曹大会 第53回宮崎大会 案内状（中面）」 「九州経営法曹大会 第53回宮崎大会 案内状（表面）」 「参加申込書」 参加申込書 質問用紙（第１部） 質問用紙（第1部） 質問用紙（第２部） 質問用紙（第２部） 【日時】
2019年11月14日（木）13：15〜17：00、11月15日（金） 9：20〜16：00
【場所】
宮崎観光ホテル東館2階「紅日向の間」
【内容】
○１日目（第１部）
テーマ ｢メンタル不調者への対応について｣
議 長：近藤 日出夫 氏（弁護士・宮崎）
基調講演「産業医の効果的な活用法」
講師：江藤 敏治 氏
（宮崎県立看護大学教授・産業医）
パネルディスカッション
コーディネーター：柏田 芳徳 氏（弁護士・宮崎）
パネリスト ：新井 貴博 氏（弁護士・宮崎）
同 ：洲崎 達也 氏（弁護士・宮崎）
同 ：江藤 敏治 氏
（宮崎県立看護大学教授・産業医）
○２日目（第２部）
テーマ 「近時の労働時間法制の改正を踏まえた実務対応」
議 長：弁護士 杉原 知佳 氏（福岡県弁護士会）
講 師：弁護士 桑野 貴充 氏（同上）
○質疑応答
１日目（第１部）２日目（第２部）のテーマに沿った質問に弁護士がお答えします。
【参加費】
九州８県の経営者協会 会員 20，000円 一般 30，000円（資料代・2日目昼食代含）
※懇親会は5，000円
【締切り】
10月21日（月）までに、宮崎県経営者協会までご送付ください。
〒880-0811 宮崎市錦町1-10 宮崎グリーンスフィア壱番館７階
ＴＥＬ：0985-22-4667 ＦＡＸ：0985-31-8292
メール：miya-kei@miyazaki-catv.ne.jp
８月２９日（木）フェニックスリゾートにおいて、公益社団法人日本将棋連盟 棋士八段 杉本 昌隆 氏をお迎えし「師匠が語る、藤井聡太という才能」題して講演を賜りました。
講演内容は、経協ニュース10月号に掲載
講演内容は、経協ニュース10月号に掲載
８月２８日（水）、部落解放共闘九州ブロック県民会議（宮崎辰弥議長）、部落解放共闘宮崎県民会議（中川育江議長）、日本労働組合総連合会宮崎県連合会（中川育江会長）から、「就職差別撤廃に向けた要請」を受けました。
今一度、採用時の面接項目の内容の確認をお願いします。採用担当者までの周知、徹底をお願いします。
「就職差別撤廃に受けた要請書」
「不適正選考項目別集約表」
【面接時の違反質問】
「家族構成・続柄」「家族の職業」「家族の健康状態」「家族の住居環境」「購読新聞」「尊敬する人物」「生い立ち」「血液型・喫煙」「本人の健康状態」など
【公正な採用選考の基本】
厚生労働省ウェブサイト ← クリック
【職場の採用基準の点検項目】（ひとつでもあれば改善が必要）
○本籍・出生地
○家族に関すること（家族構成、職業、続柄、健康、地位、学歴、収入など）
○住宅状況（部屋数、住宅の種類、近隣の施設など）
○生活環境・家庭環境
○宗教、支持政党
○人生観、思想、生活信条、尊敬する人物
○労働組合、学生運動、市民運動に関すること
○購読新聞、雑誌、愛読書
○男女雇用機会均等の観点から問題のある事柄
○自宅への略図
○健康診断
○採用に際しての身元調査をしていませんか
今一度、採用時の面接項目の内容の確認をお願いします。採用担当者までの周知、徹底をお願いします。
「就職差別撤廃に受けた要請書」 「不適正選考項目別集約表」【面接時の違反質問】
「家族構成・続柄」「家族の職業」「家族の健康状態」「家族の住居環境」「購読新聞」「尊敬する人物」「生い立ち」「血液型・喫煙」「本人の健康状態」など
【公正な採用選考の基本】
厚生労働省ウェブサイト ← クリック
【職場の採用基準の点検項目】（ひとつでもあれば改善が必要）
○本籍・出生地
○家族に関すること（家族構成、職業、続柄、健康、地位、学歴、収入など）
○住宅状況（部屋数、住宅の種類、近隣の施設など）
○生活環境・家庭環境
○宗教、支持政党
○人生観、思想、生活信条、尊敬する人物
○労働組合、学生運動、市民運動に関すること
○購読新聞、雑誌、愛読書
○男女雇用機会均等の観点から問題のある事柄
○自宅への略図
○健康診断
○採用に際しての身元調査をしていませんか
７月２２日（月）、宮崎県高等学校ＰＴＡ連合会（黒田仁志会長）から「令和２年（2020年）３月高等学校卒業予定者の就職採用枠拡大に伴う要請」を受けました。
早期求人の提出、新卒採用枠拡大にご協力をお願いします。
令和２年（2020年）３月高等学校卒業予定者の県内採用枠の拡大等に関する要望書
（要請を受ける河野専務・右）
（意見交換）
早期求人の提出、新卒採用枠拡大にご協力をお願いします。
令和２年（2020年）３月高等学校卒業予定者の県内採用枠の拡大等に関する要望書（要請を受ける河野専務・右）
（意見交換）
2019月４月24日（水）、ニューウェルシティ宮崎において、2019年度定時総会を開催し、すべての議事を承認いただきました。
総会終了後の特別講演では、宮崎日機装株式会社 代表取締役社長 西脇 章氏から「ORIGINAL TECHNOLOGIES 独創性×技術力×品質」」と題してご講演を賜り、その後の懇親パーティーも盛大に開催され、一連の総会行事を終了しました。
（議事）
�� 2018年度事業及び決算報告
�� 2019年度事業計画・予算（案）
�� 役員改選（案）
（挨拶する平野会長）
（ご講演いただいた西脇社長）
（懇親パーティー）
総会終了後の特別講演では、宮崎日機装株式会社 代表取締役社長 西脇 章氏から「ORIGINAL TECHNOLOGIES 独創性×技術力×品質」」と題してご講演を賜り、その後の懇親パーティーも盛大に開催され、一連の総会行事を終了しました。
（議事）
�� 2018年度事業及び決算報告
�� 2019年度事業計画・予算（案）
�� 役員改選（案）
（挨拶する平野会長）
（ご講演いただいた西脇社長）
（懇親パーティー）
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