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This is the archive for August 2022
８月２４日（水）ＫＩＴＥＮビルにおいて、講師に橋口愛子氏をお迎えし「コミュニケーションセミナー」を開催しました。
テーマ「職場での良好な関係〜それってパワハラ？」
テーマ「職場での良好な関係〜それってパワハラ？」
８月１８日（木）、ＫＩＴＥＮビルにおいて「男性育休の事例研究と近年の福利厚生制度の動向」をテーマに第１２０回人事労務研究会を開催しました。
研究会前半は、江坂設備工業(株)、(株)宮崎銀行の２社に「男性育休について」事例発表をお願いしました。
研究会後半は、「育児・介護休業法改正への対応」を社会保険労務士法人ラポール 共同代表・特定社労士 山口ひろみ 氏から、「近年の福利厚生の動向について」Ａ's社会保険労務士法人 代表・特定社労士 安藤 茂洋 氏から解説をいただきました。
研究会前半は、江坂設備工業(株)、(株)宮崎銀行の２社に「男性育休について」事例発表をお願いしました。
研究会後半は、「育児・介護休業法改正への対応」を社会保険労務士法人ラポール 共同代表・特定社労士 山口ひろみ 氏から、「近年の福利厚生の動向について」Ａ's社会保険労務士法人 代表・特定社労士 安藤 茂洋 氏から解説をいただきました。
過重労働防止に関する基本ルールや裁判例の解説、企業の事例紹介など、「実務的に使える知識やノウハウ」を提供します。
（内容）
○法令、ガイドライン等のポイント解説
○過重労働に関連する裁判例
○過重労働解消のための取組みのポイント
○過重労働解消に関する企業の取組事例
（開催日程）
２０２２年９月末〜１２月中旬の期間
（開催方法）
オンライン開催 ４４回
会場開催 東京、愛知、大阪 各１回
（開催時間）
各回２時間３０分
（申込方法）
専用Ｗｅｂサイト ← クリック
案内チラシ ← クリック
（内容）
○法令、ガイドライン等のポイント解説
○過重労働に関連する裁判例
○過重労働解消のための取組みのポイント
○過重労働解消に関する企業の取組事例
（開催日程）
２０２２年９月末〜１２月中旬の期間
（開催方法）
オンライン開催 ４４回
会場開催 東京、愛知、大阪 各１回
（開催時間）
各回２時間３０分
（申込方法）
専用Ｗｅｂサイト ← クリック
案内チラシ ← クリック
新型コロナウイルス感染症の影響により事業活動の一時的な縮小を余儀なくされた事業主が、『在籍型出向』により労働者の雇用を維持する場合に、出向元と出向先の双方の事業主に対して助成します。
産業雇用安定助成金案内パンフレット ← クリック
【宮崎労働局ホームページ】
産業雇用安定助成金 ← クリック
在籍出向支援 ← クリック
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８月８日（月）、ガーデンテラス宮崎において委員会を開催しました。
講師に株式会社オーガニックマザーライフ 代表取締役社長 坂田 まこと 氏をお迎えし「人と地域をともに美しくする次世代のオーガニック化粧品ビジネスとは」と題して講話を賜りました。
オーガニックマザーライフホームページ ← クリック
講師に株式会社オーガニックマザーライフ 代表取締役社長 坂田 まこと 氏をお迎えし「人と地域をともに美しくする次世代のオーガニック化粧品ビジネスとは」と題して講話を賜りました。
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求職者が安心して求職活動 をできる環境の整備と、マッチング機能の質の向上を目的として、「求人等に関する情報の的確な表示の義務化」、「個人情報の取扱いに関するルールの 整備」、「求人メディア等に関する届出制の創設」の改正が行われました。
○職業安定法改正のポイント ← クリック
○求人企業の皆様へ ← クリック
○募集情報等提供事業主の皆様へ ← クリック
○職業紹介事業主の皆様へ ← クリック
○厚生労働省ホームページ ← クリック
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宮崎県では、おおむね36歳から51歳の就職氷河期世代で就職・転職を希望している方向けの合同企業マッチング会を開催します。
県内15社の担当者とじっくり話をし、企業のことを知ることができるイベントになります。気になる企業のブースを自由に訪問していただく形式です。
（開催日時）
２０２２年９月１０日(土)13時〜16時（受付12時30分〜）
（場所）
イオンモール宮崎２階イオンホール
（宮崎市新別府町江口宮崎市新別府町江口862-1）
（ポイント）
�‥�日、会場内で適職診断を受けることができます。その場でキャリアカウンセラーがフィードバックをします。自分の「得意」を知って仕事探しにつなげませんか？
��宮崎県人事委員会事務局から県職員採用試験（就職氷河期世代を対象とする職員採用選考試験）についての話を聞くことができます。
��みやざき若者サポートステーションがキャリア相談に対応します。
（お申込み）
特設サイトからお申込みください。当日、直接お越しいただくことも可能ですが、できる限り開催前日までにお申し込みください。
（特設サイト）
宮崎県就職氷河期 ← クリック
（問合せ先）
リクルーティング・パートナーズ（株）／092-400-3140
県内15社の担当者とじっくり話をし、企業のことを知ることができるイベントになります。気になる企業のブースを自由に訪問していただく形式です。
（開催日時）
２０２２年９月１０日(土)13時〜16時（受付12時30分〜）
（場所）
イオンモール宮崎２階イオンホール
（宮崎市新別府町江口宮崎市新別府町江口862-1）
（ポイント）
�‥�日、会場内で適職診断を受けることができます。その場でキャリアカウンセラーがフィードバックをします。自分の「得意」を知って仕事探しにつなげませんか？
��宮崎県人事委員会事務局から県職員採用試験（就職氷河期世代を対象とする職員採用選考試験）についての話を聞くことができます。
��みやざき若者サポートステーションがキャリア相談に対応します。
（お申込み）
特設サイトからお申込みください。当日、直接お越しいただくことも可能ですが、できる限り開催前日までにお申し込みください。
（特設サイト）
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（問合せ先）
リクルーティング・パートナーズ（株）／092-400-3140
８月４日（土）フェニックスカントリークラブにおいて第１０回委員会ゴルフ会を開催しました。暑い中でしたが、和気あいあいとゴルフを楽しみました。
宮崎県では、就職氷河期世代の方 （おおむね 36 51 歳。以下同じ。） の就職と採用を支援するため、合同企業面談会の開催や特設サイトでの求人情報の発信等を行う、就職氷河期世代マッチング支援事業を行っています。
�ゝ�社の求人を特設サイトに掲載しませんか？
就職氷河期世代の方向けの求人を特設サイト に通年で掲載しています。掲載した求人は、indeed 、スタンバイ、求人ボックス、 Google しごと検索など、主要求人検索エンジンに自動転載されるため、求人を見ていただける機会が増えます。求職者は求人ページから直接応募できるシステムです。是非ご活用ください。掲載料は無料です。
�⊇⊃ι慌牢�世代向け合同企業面談会 の参加について
小〜中規模の合同企業面談会を年４回開催します。就職氷河期世代の採用に意欲のある企業におかれましては、参加をご検討ください。募集については都度、下記 県ホームページでご案内します。
※業種バランスや会場の規模等により、参加できない場合があります 。
�８鎚� 相談 の対応をしています
合同企業面談会や求人掲載に関することはもちろん、就職氷河期世代の方の採用や定着への課題についても個別の相談対応を行っています。 お気軽に事務局へご相談ください。
【詳細（県ホームページ）】
県庁ホームページ ← クリック
【運営事務局】
リクルーティング・パートナーズ（株）／092 400 3140
�ゝ�社の求人を特設サイトに掲載しませんか？
就職氷河期世代の方向けの求人を特設サイト に通年で掲載しています。掲載した求人は、indeed 、スタンバイ、求人ボックス、 Google しごと検索など、主要求人検索エンジンに自動転載されるため、求人を見ていただける機会が増えます。求職者は求人ページから直接応募できるシステムです。是非ご活用ください。掲載料は無料です。
�⊇⊃ι慌牢�世代向け合同企業面談会 の参加について
小〜中規模の合同企業面談会を年４回開催します。就職氷河期世代の採用に意欲のある企業におかれましては、参加をご検討ください。募集については都度、下記 県ホームページでご案内します。
※業種バランスや会場の規模等により、参加できない場合があります 。
�８鎚� 相談 の対応をしています
合同企業面談会や求人掲載に関することはもちろん、就職氷河期世代の方の採用や定着への課題についても個別の相談対応を行っています。 お気軽に事務局へご相談ください。
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【運営事務局】
リクルーティング・パートナーズ（株）／092 400 3140
８月２日（月）ＫＩＴＥＮビル８階会議室において、一般社団法人経団連事業サービス 人事賃金センター 主任アドバイザー 但田 潔 氏を講師に「人事・賃金制度セミナー」を開催しました。
内容 「退職金制度を取り巻く環境と再構築」
内容 「退職金制度を取り巻く環境と再構築」
７月２８日（木）宮崎観光ホテルにおいて講演会を開催しました。講師に航空自衛隊第５航空団司令兼新田原基地司令 空将補 尾山 正樹 氏をお迎えし「空の抑止力 航空自衛隊〜航空自衛隊（新田原基地）の活動」と題して講演を賜りました。
７月２５日（火）宮崎観光ホテルにおいて、講師に宮崎県商工観光労働部 次長 米良 勝也 氏をお迎えし「宮崎県総合計画アクションプランにおける人口問題対応プログラム」と題して講話を賜りました。
