１０月２４日（火）、ＫＩＴＥＮビルにおいて、２０１７年度第１回「総務委員会」を開催しました。
　冒頭には、宮崎労働局労働基準部監督課福山課長から「労働時間の適正な把握のため使用者が講ずるべき措置に関するガイドライン」について説明を賜りました。

【内容】
　・上期の当協会の取り組み実績
　・企業間の情報交換

　１０月１９日（木）、社会保険労務士法人ラポール　特定社会保険労務士　越山直美氏を講師に第８２回人事労務研究会を開催しました。

　テーマ「職場のメンタルヘルス対策」

　※概要は、経協ニュース10月号に掲載

　１０月１２日（木）宮崎観光ホテルにおいて、メンタルトレーナー　高畑　好秀　氏をお迎えし「ビジネスに役立つメンタル・マネジメント〜トップアスリートに学ぶ考え方、行動」題して講演を賜りました。

　10月12日（木）宮崎観光ホテルにおいて、2017年度第2回役員会を開催しました。（詳細は、経協ニュース10月号に掲載）
　
【議事】
　・上期の取り組みについて
　・九州経営法曹大会　第51回熊本大会について

　経団連が2017年度「働き方改革CHALLENG2017」を発表し、その一環として長時間労働につながる商慣行を是正するため、経団連、日本商工会議所、経済同友会、全国中小企業団体中央会の経済４団体と地方、業種別団体が連名で「長時間労働につながる商慣行の是正に向けた共同宣言」を行うこととなり、当協会も賛同した。

　「長時間労働につながる商慣行を是正に向けた共同宣言」　←　クリック

経団連ホームページ掲載　←　クリック